12月10日-12月11日，中進(jìn)藥業(yè)在珠海仁和國際召開2023年度收關(guān)工作部署大會，參加會議的有公司總經(jīng)理李圳、機(jī)關(guān)各職能部門負(fù)責(zé)人、各業(yè)務(wù)線負(fù)責(zé)人、各省區(qū)負(fù)責(zé)人。

會上，各省區(qū)負(fù)責(zé)人從2024任務(wù)規(guī)劃、重點(diǎn)產(chǎn)品打造、客戶開發(fā)、人員設(shè)置、授信歸還、省區(qū)合作商分析等六個(gè)方面對所屬省區(qū)2024年度工作規(guī)劃進(jìn)行了匯報(bào)，公司總經(jīng)理李圳對各省區(qū)匯報(bào)進(jìn)行了逐一點(diǎn)評并提出了針對性的意見。同時(shí)，李總就23年度授信歸還、兩會工作安排、2024年度工作規(guī)劃及一季度銷售工作進(jìn)行了部署。李總指出，授信是公司的底線，各省區(qū)必須無條件達(dá)成公司授信歸還要求。要將中進(jìn)藥業(yè)勵(lì)精圖治的主題團(tuán)隊(duì)文化融入兩會中，讓市場人員通過兩會增加歸屬感、責(zé)任感、儀式感、忠誠度，讓中進(jìn)全體人員體驗(yàn)和以往不一樣的兩會。2024年，要全面從產(chǎn)品、客戶、人員維度分解公司各項(xiàng)指標(biāo)，普藥版塊保持穩(wěn)定增長，連鎖、電商、診所、非藥等版塊要發(fā)力成為公司新的增長點(diǎn)。并通過組建一季度特訓(xùn)營，培養(yǎng)管理型、業(yè)務(wù)型、綜合型、復(fù)合型管理人才，力爭在2026年實(shí)現(xiàn)“雙十計(jì)劃”。

中進(jìn)藥業(yè)與藥德數(shù)字平臺戰(zhàn)略合作是近幾年公司的關(guān)鍵合作項(xiàng)目之一，對推動(dòng)中進(jìn)藥業(yè)2024年數(shù)字化轉(zhuǎn)型升有起著重要作用，本次會議就雙方合作過程存在的問題組織進(jìn)行了深入交流，并就下一步合作推動(dòng)達(dá)成了高度共識。

會議期間還頒發(fā)了11個(gè)省區(qū)的委任狀，組織召開了中進(jìn)藥業(yè)第41次周例會、開展了團(tuán)隊(duì)?wèi)敉饣顒?dòng)等。